Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Dyrektor ds. Regulacji i Technicznych
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Dyrektora ds. Regulacji i Technicznych, który będzie odpowiedzialny za zapewnienie zgodności działalności firmy z obowiązującymi przepisami prawa oraz za nadzór nad aspektami technicznymi operacji. Osoba na tym stanowisku będzie pełnić kluczową rolę w opracowywaniu i wdrażaniu strategii regulacyjnych oraz technicznych, współpracując z zespołami inżynieryjnymi, prawnymi i operacyjnymi.
Do głównych obowiązków będzie należeć monitorowanie zmian w przepisach krajowych i międzynarodowych, ocena ich wpływu na działalność firmy oraz wdrażanie odpowiednich procedur zapewniających zgodność. Dyrektor będzie również odpowiedzialny za nadzór nad projektami technicznymi, w tym za zapewnienie, że spełniają one wymagania jakościowe, bezpieczeństwa i środowiskowe.
Idealny kandydat powinien posiadać doświadczenie w pracy na stanowisku kierowniczym w obszarze regulacji lub inżynierii, doskonałą znajomość przepisów branżowych oraz umiejętność zarządzania zespołami interdyscyplinarnymi. Wymagana jest również zdolność do analitycznego myślenia, rozwiązywania problemów oraz skutecznej komunikacji z interesariuszami wewnętrznymi i zewnętrznymi.
Dyrektor ds. Regulacji i Technicznych będzie także reprezentować firmę przed organami regulacyjnymi, uczestniczyć w audytach oraz wspierać procesy certyfikacyjne. Współpraca z działem badań i rozwoju oraz działem jakości będzie kluczowa dla zapewnienia zgodności produktów i procesów z obowiązującymi normami.
To stanowisko wymaga wysokiego poziomu odpowiedzialności, inicjatywy oraz strategicznego myślenia. Oferujemy atrakcyjne wynagrodzenie, możliwość rozwoju zawodowego oraz pracę w dynamicznym i innowacyjnym środowisku.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Monitorowanie zmian w przepisach krajowych i międzynarodowych
- Opracowywanie i wdrażanie strategii regulacyjnych
- Nadzór nad zgodnością operacyjną i techniczną firmy
- Współpraca z zespołami inżynieryjnymi i prawnymi
- Zarządzanie audytami wewnętrznymi i zewnętrznymi
- Reprezentowanie firmy przed organami regulacyjnymi
- Wspieranie procesów certyfikacyjnych
- Zarządzanie ryzykiem regulacyjnym i technicznym
- Tworzenie i aktualizacja dokumentacji zgodności
- Szkolenie pracowników w zakresie wymagań regulacyjnych
Wymagania
Text copied to clipboard!- Wykształcenie wyższe techniczne lub prawnicze
- Minimum 7 lat doświadczenia w obszarze regulacji lub inżynierii
- Znajomość przepisów branżowych i norm technicznych
- Doświadczenie w zarządzaniu zespołem
- Umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów
- Biegła znajomość języka angielskiego
- Znajomość procesów audytowych i certyfikacyjnych
- Zdolność do pracy pod presją czasu
- Wysokie umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne
- Znajomość narzędzi do zarządzania zgodnością
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w pracy z przepisami regulacyjnymi?
- Czy zarządzałeś wcześniej zespołem interdyscyplinarnym?
- Jakie znasz normy techniczne obowiązujące w naszej branży?
- Opisz sytuację, w której musiałeś wdrożyć nowe wymagania regulacyjne.
- Jak radzisz sobie z presją czasu i wieloma projektami jednocześnie?
- Czy brałeś udział w audytach zewnętrznych? Jakie były ich wyniki?
- Jakie narzędzia wykorzystujesz do monitorowania zgodności?
- Czy masz doświadczenie we współpracy z organami regulacyjnymi?
- Jakie są Twoje oczekiwania względem tego stanowiska?
- Jakie są Twoje mocne strony jako lidera?
